Aux. atención al cliente / control de accesos en la Seu d' Urgell

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Grupo IMAN Terrassa - Trabajo

Ofertas de empleo de Grupo IMAN Terrassa

Terrassa, Barcelona (España).

Más de 1000 empleados.

En IMAN, estamos plenamente conscientes de que el auténtico motor de una empresa son las personas que la integran. Nuestra misión fundamental consiste en fomentar y apoyar el desarrollo de tu carrera profesional, al mismo tiempo que brindamos soluciones personalizadas y vanguardistas a nuestros valiosos clientes. En IMAN, creemos fervientemente en el potencial del talento, la importancia de la formación continua y la necesidad de mantener una alta motivación en cada paso de tu trayectoria laboral. Estas son las claves que nos permiten construir un equipo altamente competente, capaz de adaptarse ágilmente a las cambiantes demandas del mercado. Si eres una persona que acepta los desafíos con entusiasmo y estás buscando un lugar donde puedas crecer profesionalmente, ¡entonces te estamos esperando! En IMAN, no solo encontrarás oportunidades laborales, sino también un ambiente donde tu talento y esfuerzo son reconocidos y valorados. Únete a nosotros y forma parte de una comunidad comprometida con el éxito mutuo. ¡Estamos ansiosos por conocerte!

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Aux. atención al cliente / control de accesos en la Seu d' Urgell

Grupo IMAN Terrassa
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¡Oportunidad! Menos de 10 candidatos inscritos.

Salario:

12 € - 18 €

Tipo de contrato:

Trabajo Tiempo Parcial

Jornada:

Trabajo Por Horas

Años de experiencia:

Sin Experiencia

En Iman Corporación, precisamos incorporar un/a controlador/ a de accesos para la Seu de Urgell ,para un importante cliente de la zona.


Funciones:

Control de accesos con un listado de asistentes en las instalaciones del cliente ( un día puntual ).


Ofrecemos:

Contrato : 23 de septiembre de 17:30 a 21:30 horas

Salario: 15 € b/ hora.

Incorporación inmediata ( 23 septiembre ).


Si estas interesado, no dudes en inscribirte!!!



En IMAN Corporación estamos comprometidos con la igualdad de género, por lo que este proceso se llevará a cabo respetando el principio de no discriminación e igualdad de oportunidades, y se basará en los méritos y las capacidades de los candidatos/as.

Nunca envíes tu información personal (DNI, foto,...), datos bancarios ni realices ningún pago para solicitar un empleo

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